合同一份签字一份不签字有用吗

合同一份签字一份不签字，若签字方为用人单位且内容合法，则通常有效。依据《劳动合同法》，只要合同内容真实合法，无欺诈胁迫等无效情形，即使只有一份签字也具法律效力。不及时签订可能导致合同无效，产生法律纠纷。
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常见处理方式为：先与对方沟通协商，要求尽快补签或完善合同；若对方不配合，可咨询律师后采取法律手段维权。若遇合同纠纷，应保存好相关证据，如聊天记录、邮件等，以便后续处理。
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不同情况下处理方式：1. 若合同已部分签字且内容合法：可继续要求对方补签，确保合同完整有效。2. 若对方拒绝签字或合同内容存在违法情形：应咨询专业律师，通过法律途径维护自身权益。3. 若因未签字合同引发纠纷：需收集并保存好证据，如通话录音、短信记录等，证明合同存在及双方合意，为诉讼做准备。