公司薪水只发一半怎么办

公司只发一半工资违法，应全额支付。依据《劳动法》，工资需按月足额支付，拖欠或不足额支付，劳动者可向劳动监察投诉，逾期不改正的，用人单位需支付赔偿金。长期拖欠可能导致劳动者生活困难，影响社会稳定。
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公司薪水只发一半，应这样处理：1. 与公司沟通，明确表达要求补发全额工资的诉求，并保留好沟通记录。2. 若沟通无果，收集工资条、劳动合同等证据，向当地劳动监察大队投诉。3. 劳动监察大队会调查并责令公司限期支付，逾期则可能面临赔偿金和法律责任。4. 若问题仍未解决，可考虑提起劳动仲裁或诉讼，进一步维护自身合法权益。
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公司只发一半工资，常见处理方式为投诉或协商。可先与公司协商，要求补发；协商无果则向劳动监察大队投诉，由执法部门介入处理，确保权益得到保障。